湖州湖盛融资租赁有限公司是湖州吴兴城市投资发展集团有限公司下属二级子公司。经营范围主要为融资租赁业务、租赁业务；向国内外购买租赁财产；租赁财产的残值处理及维修；租赁交易咨询；兼营与主营业务相关的商业保理业务。因业务发展需要，现向社会公开招聘工作人员1名，现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
公司副总经理1名
二、招聘条件
（一）基本条件
1.遵守国家法律法规，爱岗敬业，品行端正，作风正派，无违法违纪记录。
2.身体健康，具有良好的职业道德和履行岗位职责的能力。
（二）岗位条件
35周岁及以下；本科及以上学历，专业不限；具有5年及以上融资租赁工作经验；熟悉融资租赁公司的业务流程、风控流程；熟悉融资租赁公司业务模式及融资方式等，具备优秀的沟通协调能力、商务谈判能力、资源整合能力、业务推进能力、市场开拓能力；具备较强的外联和公关能力；有大型企业融资管理工作经验者优先。
三、招聘程序
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招考，择优聘用。
（一）公开报名
1.报名时间：2019年11月1日-11月7日17：30止。
2.报名方式：采用网络报名方式。
应聘者可从公告附件中下载报名表，如实填写《湖州湖盛融资租赁有限公司报名表》，并连同2寸证件照、身份证、学历学位证、专业资格证书、荣誉证书、工作经验证明等相关材料，以电子文档（电子照片或扫描件）形式发送至报名电子邮箱（hzwxct@163.com）。邮件名请命名为“应聘公司名称+应聘岗位+姓名+毕业院校+专业”。
（二）资格审查
1.资格初审。报名结束后，由集团党群工作部（人力资源部）对报名人员进行资格初审，符合条件人员将进入考核测试环节；
2.资格复审。资格复审将在面试当天进行，报名人员须提供本人身份证、户口本、学历证书及相关证明材料的原件和复印件、本人近期2寸彩色免冠证件照2张。未携带原件或原件与报名材料不符者取消面试资格。
（三）考核测试
1.考核测试采用面试面谈的形式进行，重点测试岗位适应能力和综合素质。面试面谈结束后，根据面试面谈成绩高低顺序，按照招聘人数1:1的比例确定体检对象。
2.具体时间、地点另行通知。
3.考核测试按不低于1:1比例进行，若报名人数比例不足1:1或面试面谈都不合格的，则取消该岗位招聘。
（四）体检
由公司人力资源部统一组织体检（体检项目和指标，参照公务员录用通用标准执行），费用由本公司承担。
（五）考察
对体检合格人员将进行全面考察，重点是对思想政治表现、道德品质、工作能力、现实表现等进行考察。
（六）公示
经体检、考察合格后，对拟聘用人员进行公示，公示期为7天。
在体检、考察、公示等环节，入围人员自愿放弃，或出现不宜聘用情形的，取消聘用资格，空缺职位按总分高低顺序依次递补。
（七）聘用
拟聘用人员名单公示无异议后，按有关规定签订劳动合同，试用期为2个月，试用期内不合格人员将解除劳动合同，不再继续聘用。工资待遇参照本公司同等岗位人员政策发放，并缴纳五险一金。
四、其他事项
1.应聘者需对个人信息的完整性和真实性负责，如提供虚假信息或有意隐瞒情况者，一经发现取消聘用资格。
2.本次面向社会公开招聘工作，由湖州湖盛融资租赁有限公司实施并解释。
3.联系电话：0572-2777912 联系人：许先生
湖州湖盛融资租赁有限公司
2019年11月1日
